这点我得说一下。无论他们是什么人，在自己手下干事，你已经作为手下接纳了他，他没有做对不起你的事情。也没有坏规矩。

那他应该得到他该有的待遇。这种本来要在我手下干一辈子的人，因为我的理由被リストラ掉。那我应该做出点行动。得给补偿。得去为他介绍下家。这是应该做的。起码在日本是这样。

不过到了中国这种做法就有点太突兀了。